你带来了什么价值?– Tip #1

你带来了什么价值

这 ”客户价值主张“提供了令人信服的原因,为什么客户应该购买产品,并将您的产品与竞争对手区分开来。你带来了什么价值?

我们的员工“内部客户”是相同的作品。 “价值”一个为他们的组织带来不容易衡量,但可以和通常情况下,在过程中非常快速地知道。这是创造成功的质量。

你能给公司带来什么价值?

一旦您雇用新的员工和整个培训过程,我们就应该有简明的清晰度,我们意识到这项员工有唯一的品质,我们可能还不拥有他人。随着时间的推移,这次新租用的好处应该很清楚。你带来了什么价值?例如:

  • 他/她有吗?需要技能成为一个可以快速评估手中的情况的领导者,并提出正确和正确的回应?
  • 他是否以对您的业务成本效益的方式展示了经验,以了解和预测客户的需求?
  • 你可以放心,按照指示按时完成任务吗?
  • 这位员工是否会帮助您增长您的业务并增加利润?

你带来了价值吗?

记住,那些你雇用的人是直接反映你和你的信仰。雇用那些你有信心的人将代表你。你带来了什么价值

只经过验证和展示的行动和想法将为那些寻求成功的人创造价值–最终,您的客户’s satisfaction!

#tipsonthursday


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史蒂夫Digioia.

拥有20多年的酒店行业和一生的客户服务经验,史蒂夫Digioia股本股票和策略改善您的客户服务,增加员工士气,并为您的客户提供体验。 As a certified trainer, author & speaker, Steve has been voted a 4-time “World’s Top 30 Customer Service Professional” by Global Gurus.org and a “Top Customer Service Influencer” by multiple industry-leading sources. He is also a featured contributor to the leading hospitality and customer service websites. With a tagline of “Finding Ways to WOW Your Customer”, Steve continues his pursuit of excellence on his award-winning blog sharing his best strategies on customer service, management, and leadership. Follow Steve on Twitter @Steve DiGioia.

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